photo Pilote de centrale de béton

Pilote de centrale de béton

Emploi

Saint-Genou, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Entreprise QUI SOMMES-NOUS ? 37interim, agence indépendante, à taille humaine, intervenant dans tous les secteurs d'activité (industrie, BTP, logistique, tertiaire...). Notre mission : vous accompagner à chaque étape de votre parcours pro en vous proposant le bon poste, au bon moment. Nous plaçons l’humain au cœur de notre démarche. VOS AVANTAGES * \+ 10% d’indemnités de fin de mission + 10% de congés payés. * Acompte de paie à la semaine si besoin, * Des aides et des services qui vous sont dédiés (déplacement pour vos missions, logement, mutuelle, service social,…) * La réception rapide de vos contrats et de vos bulletins de salaire sous un format dématérialisé avec la signature électronique, * Un accueil personnalisé pour vous accompagner au mieux dans votre évolution de carrière avec des possibilités de formations, * Un suivi régulier de votre parcours dans l’entreprise utilisatrice. PROXIMITÉ, REACTIVITÉ ET BIENVEILLANCE : C'est ça, l'esprit 37intérim ! 37 INTERIM Châteauroux vous accueille du lundi au vendredi  au 41 boulevard Croix Normand - 36000 Châteauroux NOS HORAIRES Matin 9h00 à 12h00 et après-midi 14h00 à 18h00 (du lundi au vendredi) Poste[...]

photo Chaudronnier soudeur / Chaudronnière soudeuse

Chaudronnier soudeur / Chaudronnière soudeuse

Emploi

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Description du poste : Vous aimez le changement ? Vous avez envie de bouger et d'évoluer ? Alors lisez bien la suite , ça va vous intéresser ! Adecco recrute en CDI INTERIMAIRES ! Qu'est ce que le CDI intérimaire, me direz-vous ? C'est l'opportunité de vous stabiliser 'c'est un vrai CDI, si si ! c'est un réel tremplin pour votre parcours professionnel (vous vivez des expériences multiples et bénéficiez d'un parcours de formation personnalisé) Votre mission : - Assembler des pièces métalliques à partir de plans et respecter les exigences spécifiques des clients. - Utiliser différents outils de soudure MIG, TIG et à l'arc afin d'assurer la solidité et la durabilité des structures. - Travailler en étroite collaboration avec les équipes techniques pour établir des solutions efficaces et innovantes. - Veiller à la qualité constante des soudures en effectuant des contrôles réguliers et en respectant les normes de sécurité en vigueur. - Contribuer activement à l'amélioration continue des procédés et à la maintenance préventive des équipements. Description du profil : De formation CAP/BEP ou Bac Professionnel Chaudronnerie, Soudure ou équivalent vous justifiez d'une première expérience[...]

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Assistant / Assistante de vie aux familles

Emploi

Mansle, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Le FPPV fait partie d'une approche innovante du soutien des familles et/ou de la personne dans leur parcours et la construction du projet de vie dans une dynamique inclusive avec pour principes d'action, le libre choix et l'exercice du pouvoir de décider et d'agir des familles et proches aidants. Missions principales Répondre aux sollicitations des personnes en situation de handicap et de leurs familles/proches aidants, à tous les âges de la vie et quel que soit leur handicap : Le faciliteur peut, à la demande de la personne : - Intervenir au domicile ou dans un autre lieu choisi. - Informer la personne sur ses droits/devoirs et sur les dispositifs existants. Activités générales: - Soutenir la personne et sa famille dans la formulation et l'élaboration de ses projets de vie, à tout moment de son parcours (loisirs, formation, emploi, habitat, .). - Communiquer et promouvoir le dispositif auprès des familles et l'intégrer dans une logique de réseaux partenariaux : - Présenter le dispositif APPV, ses missions et sa posture professionnelle. - Déployer des actions de présentation du dispositif sur un territoire donné. - Inscrire le dispositif APPV dans des dynamiques territoriales[...]

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Assistant / Assistante de vie aux familles

Emploi

Niort, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Le FPPV fait partie d'une approche innovante du soutien des familles et/ou de la personne dans leur parcours et la construction du projet de vie dans une dynamique inclusive avec pour principes d'action, le libre choix et l'exercice du pouvoir de décider et d'agir des familles et proches aidants. Missions principales Répondre aux sollicitations des personnes en situation de handicap et de leurs familles/proches aidants, à tous les âges de la vie et quel que soit leur handicap : Le faciliteur peut, à la demande de la personne : - Intervenir au domicile ou dans un autre lieu choisi. - Informer la personne sur ses droits/devoirs et sur les dispositifs existants. Activités générales: - Soutenir la personne et sa famille dans la formulation et l'élaboration de ses projets de vie, à tout moment de son parcours (loisirs, formation, emploi, habitat, .). - Communiquer et promouvoir le dispositif auprès des familles et l'intégrer dans une logique de réseaux partenariaux : - Présenter le dispositif APPV, ses missions et sa posture professionnelle. - Déployer des actions de présentation du dispositif sur un territoire donné. - Inscrire le dispositif APPV dans des dynamiques territoriales[...]

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Agent administratif / Agente administrative

Emploi

Bordeaux, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Au sein du RSEV, le professionnel prendra en charge les tâches définies par la Coordination du Parcours COCON/RSEV. MISSIONS PRINCIPALES : A/SUIVI DES DOSSIERS DES ENFANTS INCLUS À L'EXP. COCON/RSEV 1/Soutien à l'inclusion des enfants au Parcours COCON/RSEV : Saisir les données administratives de l'enfant et de sa famille dans l'outil de suivi info Paaco Globule, Archiver numériquement et physiquement les documents administratifs : Charte d'engagement des parents, comptes-rendus de néonatalogie, Vérifier la complétude des dossiers administratifs et relai d'information en cas d'informations manquantes auprès de l'équipe des puéricultrices du Parcours COCON/RSEV 2/Saisie des cahiers d'inclusion et de suivi des enfants inclus à l'Exp. COCON/RSEV : Saisir les cahiers d'inclusion et de suivi des enfants inclus à l'Exp. COCON/RSEV dans l'outil informatique Paaco Globule (La validation définitive des données reste sous la responsabilité des médecins et des puéricultrices de l'équipe de l'Exp. COCON/RSEV). B/RELATIONS AVEC LES PROFESSIONNELS ET LES USAGERS ENGAGÉS DANS LE PROJET COCON/RSEV : 1/Relations avec les professionnels du Parcours COCON/RSEV :Assurer le suivi des pros[...]

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Chef(fe) d'équipe production industrie de transforma

Emploi

Limeil-Brévannes, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Au sein du groupe, Ares Services Val-de-Marne est une entreprise d'insertion créée en 1994. Ares Services 94 propose des prestations de services industriel en sous-traitance : tri de déchets, nettoyage industriel et logistique de chantier. En 2024, Ares Services 94 a accompagné près de 170 salariés en parcours d'insertion. LE POSTE : Notre client est spécialisé dans le traitement des eaux et des déchets. En tant que Chef.fe d'équipe de nuit, vous serez positionné au sein de leur site de tri, localisé à Limeil-Brévannes. Sous la responsabilité du Responsable d'Exploitation et en collaboration avec un second Chef d'équipe, votre principale mission sera de piloter équipe composée d'une trentaine de salarié en parcours d'insertion. Vos principaux interlocuteurs quotidiens : Le REX L'équipe sociale, composé de 3 Chargé.es d'Accompagnement Sociale et professionnel Le Responsable d'activité de notre client Concrètement, vos tâches sont les suivantes : 1. Assurer la bonne exécution de notre prestation client (ligne de tri de déchets), dans le respect de nos engagements : Réaliser la prestation : - Organiser le planning et le travail de l'équipe - Coordonner, animer[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Carcassonne, 11, Aude, Occitanie

Qui sommes-nous ? Depuis 2021, Yoti redonne vie aux jeux, aux jouets. et aux parcours humains. Dans nos ateliers implantés en détention, des personnes détenues salariées reconditionnent chaque jour des jouets avec exigence, méthode et fierté. Notre mission ? Offrir une seconde chance aux objets comme aux personnes, en transmettant des compétences concrètes, utiles pour la suite. Nous valorisons l'humain, le cadre et l'impact, dans toutes leurs dimensions : sociale, écologique et professionnelle. Aujourd'hui, YOTI compte trois ateliers en détention. Dans le cadre de l'ouverture d'un quatrième atelier au Centre pénitentiaire de Carcassonne, nous recherchons un.e CIP pour rejoindre cette initiative. Vos missions chez Yoti Dans le cadre de l'ouverture de l'atelier, vous serez acteur du parcours d'insertion d'une dizaine de détenus salariés au démarrage, dans l'atelier, au cœur de la détention. Vous travaillerez en étroite collaboration avec le.la chef.fe d'atelier. Vous ferez un suivi des objectifs de réinsertion, la préparation au dialogue de gestion en planifiant des points réguliers durant lesquels vous échangerez les informations socio-professionnelles des détenus. Vous[...]

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Mandataire judiciaire à la protection des majeurs (MJPM)

Emploi

Ars-Laquenexy, 57, Moselle, Grand Est

Le poste en CDD et à temps plein, s'inscrit dans le cadre du renforcement du dispositif de coordination des parcours complexes pour les majeurs protégés en Moselle, accompagnés par les associations tutélaires (UDAF de la Moselle, Active 57 et AT 57) et les mandataires privés. L'objectif est de faciliter l'accès aux soins, prévenir les ruptures de parcours, améliorer la qualité de vie des personnes accompagnées et le cas échéant, soutenir l'insertion professionnelle. * Mission principale Sous l'encadrement opérationnel de la coordonnatrice de parcours complexe, vous soutiendrez la coordination des parcours sanitaires et sociaux des majeurs protégés en lien avec les mandataires judiciaires, les professionnels du territoire et les partenaires, en assurant un suivi de proximité et une continuité de service et vous interviendrez en lien étroit avec les mandataires judiciaires et les professionnels de santé et du secteur social, dans une logique de médiation, de coordination et de sensibilisation. * Activités principales et finalités - Veiller à la cohérence et à la continuité des interventions pour garantir le respect des droits et le bien-être des personnes, - Proposer[...]

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Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Administrations - Institutions

Épinal, 88, Vosges, Grand Est

Le Programme de Réussite Educative (PRE) accompagne les enfants âgés de 2 à 16 ans, habitant les quartiers prioritaires au titre de la politique de la ville et présentant des signes de fragilité pour leur réussite scolaire. Il se fonde sur un accompagnement individualisé des enfants par un référent de parcours, en mettant en place des parcours de réussite éducative, composés de plusieurs actions individualisées, et d'un accompagnement régulier, renforcé et de proximité, en lien avec la famille. Vous garantissez l'apport des conditions nécessaires à la réussite éducative des enfants. Pour cela, vous mettez en place des actions (individuelles ou semi-collectives) au sein d'un parcours individualisé hors temps scolaire et répondant à des objectifs pour des enfants de 2 à 16 ans, fratries ou familles suivies par le dispositif. Vous êtes le lien, l'interlocuteur principal, pour les familles, les établissements scolaires, les institutions et autres partenaires potentiels. Placé(e) sous l'autorité directe de la coordinatrice du PRE, vous assurez les missions principales suivantes : - Accompagner l'enfant et sa famille dans la proximité, et dans les démarches de base afin de les[...]

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Administrateur / Administratrice de biens immobiliers

Emploi

-, 8, Ardennes, Grand Est

Description du poste : Foncia filiale du groupe Emeria et leader sur les services immobilier, recrute ! Avec déjà + 600 agences et 10 000 salariés sur tout le territoire, notre développement se poursuit en France et à l'international. Notre ambition est d'être l'acteur de référence des services immobiliers résidentiels, reconnu pour sa qualité de service et le développement de services innovants. Vos futures missions et responsabilités :***Valider la solvabilité des locataires * Assurer une fonction opérationnelle sur des baux attribués. Entretenir des contacts réguliers avec les propriétaires bailleurs et avec les locataires afin de garantir une satisfaction client maximale * Garantir de la gestion des sinistres : expertise des dégâts, assister les locataires dans leurs démarches et suivi de l'avancée de dossiers * Représenter le bailleur, en assistant aux rendez-vous engendrés par les sinistres et en défendant leurs intérêts * Traiter les arrêtés de compte dans les délais impartis * Analyser, de manière hebdomadaire, le stock à louer et conseiller les clients en termes de valorisation de leur patrimoine immobilier * Proposer les meilleures solutions pour nos clients en[...]

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Chargé / Chargée de mission développement local

Emploi

Saint-Avé, 56, Morbihan, Bretagne

L'association : Appui au Parcours de Santé est une association loi de 1901 qui porte notamment un Espace Autonomie Santé sur le secteur de Vannes-Auray-Belle-île en mer. L'équipe compte 24 collaborateurs qui œuvrent ensemble et au sein d'un réseau partenarial riche et varié. Nous informons, orientons et accompagnons les personnes âgées dépendantes, les personnes en situation de handicap, leurs aidants et les professionnels qui interviennent à leur soutien dans une perspective de maintien à domicile. Auray/St Avé / CDD 3 mois - Temps plein / Déplacements territoriaux Dans le cadre d'un remplacement partiel de la responsable de la coordination territoriale, notre association recrute un(e) Chargé(e) de mission territoriale afin d'assurer la continuité des missions de coordination territoriale et d'animation de la concertation sur le territoire. Vos missions principales Sous la responsabilité de la direction / de la responsable de la coordination territoriale, vous intervenez sur les missions suivantes : Organisation et animation des CSC et CARP - Organisation des Comités de Situation Complexe (CSC) et Comité d'analyse des ruptures de parcours (CARP) - Préparation[...]

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Responsable pédagogique

Emploi Enseignement - Formation

-, 75, Paris, Île-de-France

Référence 18274 RÉSUMÉ DU POSTE Assurer la fluidité administrative et pédagogique des parcours PASS (Parcours d'Accès Spécifique Santé) et LAS (Licences avec Accès Santé), en garantissant le respect des réglementations, la qualité de l'accompagnement étudiant, et la coordination entre les acteurs (pédagogiques, techniques, étudiants). PROFIL RECHERCHÉ Connaissances Compréhension des objectifs et projets de l'établissement Capacité d'analyse, de définition des priorités en fonction des risques et opportunités Organisation et fonctionnement de l'enseignement supérieur et de la recherche publique Techniques de communication et d'animation Réglementation PASS/LAS, accès direct en santé, et procédures DAP (blanches/vertes). Fonctionnement d'Apogée, Moodle, Parcoursup, et eCandidat. Savoir-faire - Compétences opérationnelles Élaborer des documents administratifs Maîtrise des techniques écrites et orales de communication Savoir analyser et synthétiser des informations, savoir les restituer Concevoir des tableaux de bord Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Powerpoint, Outlook) Connaissance d'Apogée et de Moodle sont un + Niveau IV - Baccalauréat ou diplôme équivalent DESCRIPTIF[...]

photo Conseiller / Conseillère d'Insertion et de Probation -CIP-

Conseiller / Conseillère d'Insertion et de Probation -CIP-

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Bois-d'Arcy, 78, Yvelines, Île-de-France

Description du poste Qui sommes-nous ? Depuis 2021, Yoti redonne vie aux jeux, aux jouets. et aux parcours humains. Dans nos ateliers implantés en détention, des personnes détenues salariées reconditionnent chaque jour des jouets avec exigence, méthode et fierté. Notre mission ? Offrir une seconde chance aux objets comme aux personnes, en transmettant des compétences concrètes, utiles pour la suite. Nous valorisons l'humain, le cadre et l'impact, dans toutes leurs dimensions : sociale, écologique et professionnelle. Notre atelier, situé au sein de la maison d'arrêt de Bois d'Arcy, réunit une équipe engagée : une cheffe d'atelier, trois encadrants, un conseiller en insertion et une quarantaine de détenus salariés qui forment un collectif étonnant, exigeant et profondément humain. Vos missions chez Yoti Vous serez acteur du parcours d'insertion d'une quarantaine de détenus salariés au démarrage, dans l'atelier, au cœur de la détention. Vous ferez un suivi des objectifs de réinsertion, la préparation au dialogue de gestion en planifiant des points réguliers durant lesquels vous échangerez les informations socio-professionnelles des détenus. Vous établirez des diagnostics[...]

photo Médiateur / Médiatrice en santé

Médiateur / Médiatrice en santé

Emploi

Saint-Girons, 92, Ariège, Île-de-France

Poste à pourvoir début 2026 et qui est défini ainsi : - Réduire les inégalités d'accès aux soins sur le territoire de le CPTS. - Favoriser l'autonomie et la capacité des usagers à prendre en charge leur santé. - Promouvoir une meilleure coordination entre les usagers et les professionnels de santé. - Améliorer la connaissance et la compréhension des dispositifs de santé sur le territoire et des droits sociaux. Les missions principales sont : - Création du lien avec les populations vulnérables - Aller à la rencontre des publics ciblés. - Établir une relation de confiance et un lien durable. - Identifier les besoins spécifiques et les problématiques rencontrées. - Accompagnement vers l'accès aux soins et aux droits - Expliquer le fonctionnement du système de santé. - Aider à l'ouverture et à la gestion des droits en santé. - Faciliter l'orientation vers les structures et professionnels adaptés. - Accompagner physiquement les personnes en difficulté lors de démarches administratives ou de soins. - Médiation entre usagers et professionnels de santé - Sensibiliser les professionnels aux difficultés des publics vulnérables. - Identifier et signaler les dysfonctionnements[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Social - Services à la personne

Bourg-en-Bresse, 10, Ain, Grand Est

L'ASSOCIATION TREMPLIN RECRUTE 1 POSTE DE CONSEILLER.E EN INSERTION PROFESSIONNELLE (H/F) Le/la conseiller(ère) en insertion professionnelle conseille et soutient les publics (salariés en parcours d'insertion, jeunes majeur, public migrant) à effectuer des choix et à prendre des décisions raisonnées dans le cadre d'un parcours d'accompagnement à visée professionnelle. Il/elle anime le réseau des bénévoles intervenants auprès du public accompagné. Missions du (de la) CIP : Recevoir le bénéficiaire en entretien Établir un diagnostic individuel sur la situation du public reçu Coconstruire un parcours d'accompagnement adapté à la situation du public Évaluer la réalisation du parcours d'accompagnement Animer le réseau des bénévoles de l'activité (recrutement, animation de réunion, suivi des missions, etc) Tenir à jour la base de données (logiciel métier) Coopérer avec des partenaires extérieurs Assurer un suivi administratif du public cible en lien avec son champ d'intervention Participer à la vie du service Compétences et qualités requises La rigueur et l'autonomie sont des qualités indispensables Capacités organisationnelles (planning de RDV et déplacements) [...]

photo Infirmier coordinateur / Infirmière coordinatrice EMS

Infirmier coordinateur / Infirmière coordinatrice EMS

Emploi Social - Services à la personne

Moule, 97, Guadeloupe, -1

Placé sous l'autorité du Directeur et en lien étroit avec le Médecin de l'établissement et l'Adjointe de Direction en charge du fonctionnement et des Parcours, vous : -Garantissez la continuité, la qualité et la sécurité du parcours de santé (IME - PFR -mutualisation SAISPRO). -Agissez comme infirmière pivot / case manager TND, assurant l'interface entre : le sanitaire (CHU, CMP, libéraux.),le médico-social, l'Education Nationale, et les familles / aidants. -Assurez la cohérence entre Projet de Soins, projet éducatif et projet pédagogique dans le cadre du Projet Personnalisé de Parcours (PPP). -Favorisez l'accès aux soins, aux dépistages, à la prévention, et réduisez les inégalités de santé. -Contribuez activement à l'autodétermination et à la participation des familles. Vos responsabilités principales : Coordination du parcours de santé, Soins infirmiers & urgences, Prévention & éducation à la santé ,Travail avec les familles, Démarche qualité & risques, Logistique & organisation Diplôme d'État Infirmier (DEI) - obligatoire Expérience souhaitée : IME, TND, pédiatrie, psychiatrie, handicap Formations appréciées : DU Coordination, DU TND/TSA, santé mentale Aisance numérique[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement local

Chargé / Chargée de mission développement local

Emploi Social - Services à la personne

Morlaix, 29, Finistère, Bretagne

L'Association ASAD (Association pour le Soutien aux Adultes en Difficultés), en lien avec le CCAS de la Ville de Morlaix, recrute un/e chargé(e) de coordination "Logement d'Abord" à 80 %. Sous la Co direction (ASAD / CCAS Morlaix), vous contribuez au pilotage de la mise en œuvre institutionnelle de la stratégie territoriale "Logement d'abord" en favorisant l'accès, le maintien et l'accompagnement des personnes sans domicile ou mal logées vers un logement durable. Contexte : Les difficultés de logement, d'hébergement et le sans-abrisme ont émergé sur le secteur Morlaisien depuis quelques années, renforcées par les crises sanitaires et sociales. Ces constats ont amené les partenaires réunis autour du Pacte Local des Solidarités à initier une expérimentation sur le Logement d'Abord. Celle-ci vise à trouver des solutions rapides et durables pour les personnes en difficultés sur la question du logement. Missions : -- Assurer le repérage des partenaires mobilisables et la coordination des acteurs entre le SIAO, les collectivités, les bailleurs, les associations d'accompagnement, les structures d'hébergement, l'hôpital, les partenaires médicaux, paramédicaux et sociaux en lien[...]

photo Chargé / Chargée d'opérations logement social

Chargé / Chargée d'opérations logement social

Emploi Administrations - Institutions

Morlaix, 29, Finistère, Bretagne

Le Centre Communal d'Action Sociale de Morlaix situé dans une Ville dynamique de 15 000 habitants située à 1 heure 30 de RENNES, 3 heures de PARIS en TGV, à 35 minutes de la métropole de Brest bénéficie d'une notoriété croissante avec la qualité de vie en Baie de Morlaix - Monts d'Arrée et les nombreux projets qui l'animent. La Ville de Morlaix est reconnue pour le dynamisme de sa vie culturelle, particulièrement, riche et novatrice au travers de ses nombreux équipements : La Virgule, Le Théâtre, l'Espace des Sciences, Le Sew, le Musée, la MJC, etc. Elle organise, également, en régie, plusieurs événements annuels, en espace public : Arts de la rue, Fêtes bretonne et nationale, animation de Noël, . Le Centre Communal d'Action Sociale de Morlaix recrute : Chargé de coordination « Logement d'abord » à 80 % F/H Lien hiérarchique : Poste placé sous la codirection de la Directrice du CCAS de Morlaix et la Directrice de l'ASAD, vous contribuez à l'initiation de la mise en œuvre opérationnelle de la stratégie territoriale « Logement d'abord » en favorisant l'accès, le maintien et l'accompagnement des personnes sans domicile ou mal logées vers un logement durable. Contexte : Les[...]

photo Assistant social / Assistante sociale

Assistant social / Assistante sociale

Emploi

Privas, 71, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

Le CCAS de PRIVAS (Ville Préfecture de l'Ardèche, 8803 habitants, Bassin de population de 25 000 habitants) recrute (par voie de mutation, détachement, inscription sur liste d'aptitude ou à défaut, par voie contractuelle) : un(e) Référent de parcours RSA (Revenu de Solidarité Active) Cadre d'emplois des Assistants Socio Educatif (poste de catégorie A) Emploi à temps complet Le CCAS s'adresse à l'ensemble de la population de la commune. Il se compose d'un Pôle administratif, d'un Pôle Seniors, et d'un Pôle Social. Le CCAS se situe à proximité du quartier Politique de la ville « Nouvel Horizon ». Dans ce cadre, le Pôle Social met en œuvre le Programme de Réussite Éducative (PRE). Sous la Responsabilité de la Responsable du Pôle Social, en cohérence avec les orientations des Élus et les engagements passés avec les partenaires institutionnels et notamment le Conseil Départemental de l'Ardèche (pilote du dispositif RSA), votre mission consistera à accompagner les bénéficiaires du RSA dans leur parcours d'insertion. Missions : - Réaliser l'accompagnement socio-professionnel individuel des bénéficiaires du RSA : accès aux droits, construction d'un projet socioprofessionnel, soutien[...]

photo Opérateur(trice) de parcours acrobatique dans les arbres

Opérateur(trice) de parcours acrobatique dans les arbres

Emploi Tourisme - Loisirs

Mercury, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

6 postes ouverts Tes missions : En tant qu'Opérateur-rice de Parcours Acrobatique en Hauteur (OPAH), tu es garant-e de la sécurité des pratiquants et de la qualité de l'expérience client sur l'ensemble du parc. - Encadrer des groupes (anniversaires, scolaires, centres de loisirs, événements) - Encourager et rassurer les participants tout au long de l'activité - Contribuer à une ambiance conviviale et bienveillante sur le parc - Participer à la mise en œuvre des procédures d'urgence Lors des périodes de moindre affluence, tu participes activement à la vie et à la visibilité du parc : - Entretien du site, des parcours, des locaux et des zones d'accueil - Nettoyage et rangement du matériel et des espaces communs - Aide aux petits travaux de maintenance et de logistique - Participation à des actions de promotion locale : distribution de flyers, affichage, présence sur des événements partenaires - Contribution à la bonne tenue générale du parc et à son image auprès du public Ce poste est fait pour toi si : Tu as un excellent relationnel et le sens du service client Tu es dynamique, ponctuel-le et organisé-e Tu apprécies le travail en équipe et la polyvalence Tu partages[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Social - Services à la personne

Bondy, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Sous la responsabilité de la cheffe de service ACI et de la direction, le ou la conseiller.ères en insertion socio-professionnel participe à l'accompagnement socio-professionnel et au suivi du parcours des salarié.es en insertion. Il.elle conseille et propose des actions d'accompagnements professionnels afin de favoriser l'emploi et l'insertion professionnelle des personnes, facilite l'intégration au travail, rassure, écoute et construit la relation avec le.a salarié.e en insertion en faisant preuve de pédagogie. Le ou la conseiller.ères en insertion socio-professionnel intervient au sein de l'atelier chantier d'insertion. Il rejoint une équipe de permanent composé des 3 personnes (1 cheffe de service, 1 encadrant technique et commis de cuisine) et accompagne les 14 salarié.es en insertion. L'atelier Chantier d'insertion produit quotidiennement 150 repas, dont 100 sont distribués gratuitement à des personnes en situation de précarité au sein d'un accueil de jour. SES MISSIONS : - Réaliser des diagnostics et des entretiens individuels. - Informer le.e salarié.e sur les dispositifs socio-professionnels mobilisables (emploi, formation, santé, logement, Droit, culture, loisirs,[...]

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Infirmier / Infirmière de secteur psychiatrique

Emploi Social - Services à la personne

Bletterans, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

Depuis près de 40 ans, l'ADLCA (Association de lutte contre les addictions) a pour but de proposer aux personnes atteintes de tous types d'addictions un parcours allant du soin à l'insertion et au retour à l'emploi. Pour atteindre cet objectif, l'ADLCA a mis en place, plusieurs structures dans le champ de l'ambulatoire, du médico-social, du sanitaire et de l'insertion. Elles permettent la mise en place d'un nouveau projet de vie dans le cadre d'un parcours s'appuyant sur une prise en charge globale de la personne. L'ADLCA compte aujourd'hui près de 195 collaborateurs formés pour vous aider avec également 4 entreprises de formation et d'insertion dans les secteurs du bâtiment, de l'hôtellerie restauration et de l'environnement. L'ADLCA recherche Un(e) infirmier(ère) IDE de 80% à 100% pour CDD ou CDI. Poste à pouvoir dès que possible. Basé à Bletterans. Sous l'autorité des médecins et de la cadre responsable du service médical, vous travaillerez au sein d'une équipe pluridisciplinaire d'une vingtaine de soignants et serez chargé(e) d'accueillir, d'accompagner et d'aider le patient tout au long de son parcours de soin. Vos missions : chargé/e d'accueillir le patient et[...]

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Assistant / Assistante de service social

Emploi

Roche-sur-Yon, 85, Vendée, Pays de la Loire

- Votre carrière commence ici, près de chez vous ! - Bienvenue à la fédération ADMR VENDEE. Notre métier : accompagner les associations du réseau afin qu'elles puissent assurer leurs missions pour permettre à tous de bien vivre chez eux. Vous souhaitez donner du sens à votre carrière ? Alors n'attendez plus et rejoignez les équipes du premier réseau associatif du service à la personne. - Et si c'était vous ? - Vos missions : Evaluation des besoins d'aide et d'accompagnement à domicile : - Participer au repérage des situations de fragilité des personnes âgées et en situation de handicap - Répondre aux alertes et intervenir au domicile des personnes pour approfondir l'analyse des fragilités potentielles ou installées - Réaliser une évaluation globale de la personne, identifier les problématiques et proposer des solutions adaptées, en intégrant une approche multi-partenariale - Participer à l'élaboration et au suivi du projet d'accompagnement personnalisé avec les professionnels du terrain - Préconiser ou adapter les aides humaines et matérielles, et faire appel à des professionnels sociaux ou sanitaires - Faciliter l'accès aux droits et aux actions de prévention de la perte[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Châteauroux, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Dans le cadre de l'évolution de son service SIAO, Solidarité Accueil recrute, dans le cadre d'une création de poste, un Référent(e) SIAO parcours jeune (H/F). Le SIAO (Service Intégré d'Accueil et d'Orientation) de l'Indre a une mission de service public, il centralise l'ensemble des demandes et l'offre d'hébergement, de l'urgence jusqu'au logement adapté. Il a également la mission d'observatoire social départemental. Il travaille avec l'ensemble des acteurs de la veille sociale, des structures d'hébergement d'urgence, d'insertion et du logement adapté, des bailleurs, des prescripteurs et des associations. Il coordonne les acteurs de la veille sociale. Le référent jeunes en SIAO vise à améliorer la fluidité du parcours des jeunes vers le logement. Il apporte soutien aux différents référents de parcours accompagnant les jeunes en rupture. Il assure une fonction d'appui à la recherche de solutions concrètes auprès des acteurs intervenant auprès des jeunes et plus particulièrement avec la mission locale et son action de « Repérage des publics invisibles ». Missions : - Il traite et régule les demandes des jeunes : identifie des solutions concrètes d'hébergement et de logement,[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Saint-Privat-des-Vieux, 30, Gard, Occitanie

Le SESSAD ARTÈS-les Olivettes accompagne aujourd'hui, 45 enfants ou adolescents ou jeunes adultes, âgés de 0 à 20 ans, porteurs de troubles du neuro-développement, scolarisés en milieu ordinaire, orientés vers le service par la CDAPH. Formation et expérience de coordinateur de parcours médicosocial souhaitée. La connaissance des troubles du spectre autistique et des TDAH sera un plus. Être à l'aise dans l'expression orale et écrite, autonome dans le travail, posséder une capacité d'analyse globale des situations afin d'anticiper tout risque de ruptures sur le parcours, savoir travailler en équipe et la représenter sur le territoire sont des compétences attendues. Permis de conduire B obligatoire. Principales missions du coordinateur(trice) de parcours : - Assurer la référence et le suivi de projets personnalisés spécifiques. - Coordonner l'inclusion scolaire, sociale et professionnelle qui permet à la personne de réaliser son projet de vie. - Développer de nouveaux partenariats opérationnels (Entreprises, ESAT, Habitat, SAVS, Cap Emploi, dispositifs d'insertions, CMP etc.) - Proposer des prestations répondant aux besoins des personnes sur leurs parcours.

photo Infirmier coordinateur / Infirmière coordinatrice EMS

Infirmier coordinateur / Infirmière coordinatrice EMS

Emploi Assurances

Montceau-les-Mines, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Qui sommes-nous ? Acteur engagé de l'Économie Sociale et Solidaire, la Mutualité Française Saône-et-Loire est la première entreprise privée à but non lucratif du département. Notre raison d'être ? Rendre la santé accessible à tous, partout sur le territoire, grâce à des services de soins et d'accompagnement de qualité, humains et de proximité. Présente dans les domaines du handicap, de l'optique, du dentaire et de l'audioprothèse, notre structure s'inscrit dans un réseau national de 2 500 services mutualistes. Une organisation à taille humaine, mais avec un impact bien réel. Notre mission Permettre à chacun, quels que soient son parcours ou ses revenus, d'accéder à des soins et à un accompagnement de qualité, et contribuer au maintien en bonne santé du plus grand nombre, même en situation de fragilité. Mutualité Française Saône-et-Loire Un métier qui a du sens. Vraiment. ON RECRUTE Infirmier(e) DITEP Montceau & Paray - Pôle Enfant CDI - Temps partiel (50 %) Votre futur terrain de jeu Vous rejoignez une équipe pluridisciplinaire engagée, au service d'enfants et d'adolescents de 6 à 20 ans présentant des troubles du comportement et de la conduite, parfois associés[...]

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Infirmier / Infirmière de service hospitalier

Emploi

Trévenans, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

RESPONSABILITÉS : Poste à pouvoir • CDD d'1an • Poste contractuel Missions et objectifs permanents · Organiser, coordonner et réaliser des actions de santé publique dans le cadre du projet de responsabilité populationnelle · Mener des actions d'éducation à la santé à destination des publics les plus précaires sur le territoire · Animer des dépistages au sein du territoire : lieux publics, entreprises, associations, officines... · Orienter les patients/usagers vers le bon interlocuteur : cardiologue de ville, cardiologue hospitalier, Médecin généraliste, IPA, SMR cardiologique... · Contribuer à l'inclusion et à l'orientation des patients dans le parcours de soins correspondant à leur pathologie par strate de prise en charge (strates 1 à 5). · Accompagner les patients/usagers dans leur parcours de soins · Intégrer les patients dépistés dans la cohorte Responsabilité Populationnelle sur l'outil eTICSS · Identifier les ruptures de parcours et de soins et réorienter les patients dans la filière en coordonnant les parcours avec les professionnels du territoire · Assurer le suivi des patients diagnostiqués insuffisants cardiaques afin de garantir le lien avec leur cercle[...]

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Conseiller / Conseillère en formation en entreprise

Emploi Multimédia - Internet - SSII

-, 75, Paris, Île-de-France

Futur(e) Conseiller-ère Consultant-e en Formation d'Entreprise (Préparation Opérationnelle à l'Emploi Individuelle - POEI) France - Temps plein - Possibilité de travail hybride Qui sommes-nous ? Euclidiane est un cabinet de conseil indépendant spécialisé dans la transformation organisationnelle, la formation professionnelle et l'accompagnement des dirigeants et équipes. Nous aidons les entreprises à renforcer leurs compétences internes pour mieux faire face aux défis de l'innovation, du digital et du changement. Nos interventions couvrent notamment : la formation professionnelle certifiante et sur mesure le conseil stratégique RH et transformation l'acculturation à l'IA appliquée aux métiers les démarches SAFe, Scrum, et agilité à l'échelle les méthodologies Design Thinking, Lean Startup l'intégration de l'IA dans la gestion de projet et le pilotage stratégique Objectif de la POEI : Dans le cadre de cette POEI financée par France Travail, nous proposons un parcours de formation opérationnelle pour devenir Conseiller-ère Consultant-e en Formation d'Entreprise Ce dispositif vous permettra d'acquérir les compétences essentielles pour : - comprendre les besoins[...]

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Chargé / Chargée de projet et de développement territorial

Emploi

-, 78, Yvelines, Île-de-France

L'association DACTYS (Dispositif Autonomie Coordination Territoriale Yvelines Sud) porte le Dispositif d'Appui à la Coordination (DAC) sur le territoire Yvelines sud et dispose d'une équipe mobile de soins palliatifs territoriale. Elle vient en appui aux professionnels issus du champ sanitaire, social et médico-social pour les patients qu'ils estiment être en situations complexes. L'association porte également le Centre de Coordination en Cancérologie (3C). A ce titre, elle coordonne 7 établissements disposant chacun d'une autorisation en cancérologie. Elle les accompagne dans la bonne mise en pratique du référentiel qualité et en assure le suivi qualité. Elle gère également un pôle formation qui vise à proposer des formations avec l'agrément QUALIOPI à l'ensemble des professionnels du territoire. Le DACTYS recrute un(e) chargé(e) de projet - Temps plein en CDD. Mission principale : En remplacement du chef de projet animation territoriale et communication, vous aurez pour mission principale d'assurer la bonne mise en oeuvre et le suivi de l'ensemble des projets déployés par l'association mais aussi de contribuer à la coordination et à l'animation territoriale. Vous participerez[...]

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Concepteur / Conceptrice pédagogique e-formation

Emploi Enseignement - Formation

Ondes, 31, Haute-Garonne, Occitanie

FAAN (Formation Agricole Agrivoltaïsme Numérique) est né de la collaboration de 19 membres d'un consortium visant à soutenir la troisième révolution agricole, numérique, robotique et énergétique. Porté par le Chef de file Innovapôle de Ondes, les objectifs du Projet sont : - La création de formations -Le développement de technologies immersives - La création d'une plateforme régionale de formation. - Mettre en place un moyen mobile pour offrir des formations sur le terrain. - Les expérimentations sur des exploitations agricoles : Tester et valider les nouvelles technologies . Le rôle de l'ingénieur pédagogique sera de concevoir, de développer et de mettre en œuvre des dispositifs de formation en utilisant des méthodes et des technologies éducatives modernes. Il jouera un rôle clé dans la conception et la mise en œuvre de dispositifs de formation efficaces et innovants. Il utilisera ses compétences en pédagogie et en technologie pour créer des programmes de formation qui répondent aux besoins des apprenants et des organisations, tout en assurant une évaluation continue et une amélioration des contenus et des méthodes pédagogiques. Il sera animateur de groupe de travail. Il[...]

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Chargé / Chargée de formation en entreprise

Emploi Immobilier

Levallois-Perret, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Missions Élaboration et mise en œuvre des plans de Formation : En lien avec le responsable du développement des compétences, vous contribuez à l'élaboration de la politique formation des structures en faisant régulièrement remonter les besoins émanant du terrain, Vous élaborez les plans de formation annuels et pluriannuels de chaque structure en cohérence avec les orientations stratégiques du Groupe, de la Société et les besoins du terrain, Vous assurez le suivi et la bonne exécution des plans de formation en actualisant régulièrement ces derniers au regard des évolutions réglementaires, environnementales et structurelles/organisationnelles, En lien avec le chargé de recrutement, vous construisez les parcours d'intégration en matière de formation des nouveaux embauchés, Vous prenez en charge l'ensemble des tâches administratives relatives à la formation (saisie des plans de développement des compétences dans le SIRH, saisie des inscriptions, suivi des absences en formation, gestion de la facturation.). Conseil et accompagnement en matière de Formation : Vous conseillez et accompagnez les collaborateurs dans leurs projets personnels de formation et plus largement d'évolution[...]

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Directeur / Directrice de centre de formation d'apprentis

Emploi Enseignement - Formation

Montreuil, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Présentation Créée en Décembre 2020, l'École des Cuistots Migrateurs est une association loi 1901 qui oeuvre à l'insertion professionnelle durable et évolutive des personnes réfugiées et ressortissants de pays tiers allophones par les métiers de la restauration . L'École des Cuistots Migrateurs développe des programmes innovants de formation qui préparent les bénéficiaires au métier de la restauration. Nos formations comprennent également des cours intensifs de français à visée professionnelle ainsi qu'un accompagnement à la fois global et individualisé pour développer le pouvoir d'agir des bénéficiaires et favoriser leur insertion professionnelle. Nos formations sont doublement diplômantes en restauration (Titre à Finalité Professionnelle (TFP) niveau CAP) et en français. En janvier 2024 l'École ouvre son propre centre de formation à Montreuil, dans un bâtiment qu'elle a rénové pour répondre aux besoins du public. L'École a pour objectif d'accueillir jusqu'à 200 élèves par an, et développe de nombreuses actions en lien étroit avec les prescripteurs et le secteur de la restauration afin de valoriser les parcours d'insertion sans rupture et l'insertion par la diversité.[...]

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Chargé / Chargée de recrutement

Emploi

Arras, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Partnaire : là où les talents ordinaires deviennent extraordinaires ! Vous êtes talentueux, authentiques et surtout... extraordinaires ! Le Groupe Partnaire recherche un Chargé de Recrutement (H/F) en CDI pour l'agence d'Arras. Préparez-vous à explorer trois domaines clés : - Le recrutement : du sourcing à l'intégration ! Vous réalisez l'analyse du besoin, diffusez les annonces, animezdes sessions collectives, entretien - La gestion administrative liée à la délégation d'intérimaires - La relation commerciale : Vous assurez l'accueil physique et téléphonique en traitant les diverses demandes et questionnements des intérimaires, en participant aux inscriptions des candidats ... Dès votre arrivée, un parcours d'intégration sur mesure est mis en place pour vous offrir les meilleures conditions d'évolution, incluant un accompagnement dès la première semaine avec votre manager pour vous guider dans votre prise de poste. Vous êtes reconnu pour votre réactivité, votre polyvalence, votre aisance relationnelle et votre rigueur. Vous avez une capacité à gérer l'urgence et à prioriser vos tâches avec pour objectif la satisfaction client. Nous recherchons un profil avec un[...]

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Chargé / Chargée de recrutement

Emploi

Vitrolles, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Partnaire : là où les talents ordinaires deviennent extraordinaires ! Vous êtes talentueux, authentiques et surtout... extraordinaires ! Chez PARTNAIRE, nous sommes à la recherche de nouveaux Supers Héros des Ressources Humaines ! Téléportez-vous à VITROLLES pour une super mission en CDI en tant que Super-Chargé de Recrutement (H/F). Préparez-vous à explorer trois domaines clés : - Le recrutement : du sourcing à l'intégration ! Vous réalisez l'analyse du besoin, diffusez les annonces, identifiez des profils en naviguant sur les CVthèques... - La gestion administrative liée à la délégation d'intérimaires : vous générez les contrats, suivez les heures effectuées, réceptionnez/vérifiez/transmettez les éléments de paie... - La relation commerciale : Vous assurez l'accueil physique et téléphonique en traitant les diverses demandes et questionnements des intérimaires, en participant aux inscriptions des candidats ... Dès votre arrivée, un parcours d'intégration sur mesure est mis en place pour vous offrir les meilleures conditions d'évolution, incluant un accompagnement dès la première semaine avec votre manager pour vous guider dans votre prise de poste. Vos avantages[...]

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Responsable d'agence de travail temporaire

Emploi

Cherbourg-en-Cotentin, 50, Manche, Normandie

Partnaire : là où les talents ordinaires deviennent extraordinaires! Devenez le Super-Héros de Votre Équipe Gagnante ! Le groupe Partnaire est à la recherche de son Responsable d'agence (H/F), un leader prêt à déployer ses super-pouvoirs pour diriger notre nouvelle agence spécialisée nucléaire sur Cherbourg. Rattaché à la reponsable activité nucléaire, vous serez l'élément clé de la réussite de votre agence, en cultivant un esprit d'équipe, de cohésion et d'innovation. Tel un super héros prêt à sauver le monde, donnez un nouveau souffle à votre carrière en rejoignant le Groupe Partnaire axé sur l'humain. Enfilez votre cap et préparez-vous à démarrer cette aventure remplie de défis et de challenges dès que possible pour un contrat en CDI. Votre mission héroïque implique : - Du pilotage et du management : piloter et optimiser l'organisation de travail de l'agence dans le respect de l'organisation du groupe, manager et accompagner la montée en compétences de l'équipe, optimiser la rentabilité de l'agence (suivi règlements) ; - Du développement commercial : définir et mettre en place une stratégie commerciale, piloter les négociations dans le respect des orientations du[...]

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Chargé / Chargée de recrutement

Emploi

Orléans, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Partnaire : là où les talents ordinaires deviennent extraordinaires ! Êtes-vous prêt à devenir le super héros du recrutement ? Vous êtes talentueux, authentiques et surtout... extraordinaires ! En tant que Chargé de Recrutement (H/F), lancez-vous dans une mission remplie de défis et de challenges, dignes des plus grands super héros. Enfilez votre cape, votre aventure commence bientôt à Orléans pour un contrat en CDI. Préparez-vous à explorer trois domaines clés : - Le recrutement : du sourcing à l'intégration ! Vous réalisez l'analyse du besoin, diffusez les annonces, identifiez des profils en naviguant sur les CVthèques... - La gestion administrative liée à la délégation d'intérimaires : vous générez les contrats, suivez les heures effectuées, réceptionnez/vérifiez/transmettez les éléments de paie... - La relation commerciale : Vous assurez l'accueil physique et téléphonique en traitant les diverses demandes et questionnements des intérimaires, en participant aux inscriptions des candidats ... Dès votre arrivée, un parcours d'intégration sur mesure est mis en place pour vous offrir les meilleures conditions d'évolution, incluant un accompagnement dès la première[...]

photo Chargé(e) d'affaires technico-commercial(e)

Chargé(e) d'affaires technico-commercial(e)

Emploi

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

"Partnaire : là où les talents ordinaires deviennent extraordinaires" Rejoignez le Groupe Partnaire pour une mission de super-héros en tant que Chargé d'Affaires (H/F) pour l'agence transport de Grenoble (38). Prêt(e) à affronter les défis du monde professionnel avec audace et à relever des challenges avec détermination ? Cette offre est faite pour vous ! Tel un super héros prêt à sauver le monde, redonnez un nouvel élan à votre carrière en rejoignant le Groupe Partnaire. Enfilez votre cap, votre aventure commence dès que possible pour un contrat en cdi. Au programme de votre mission héroïque : Définir et mettre en oeuvre la stratégie commerciale de votre agence : étude du marché local, ciblage, planification, méthodes de prospection etc. Développer et fidéliser les entreprises clientes et les intérimaires : créer et participer à des événements, intégrer les réseaux professionnels et institutionnels locaux, proposition active, etc. Effectuer un suivi des contrats et garantir leur qualité ; Soutenir l'activité de l'équipe recrutement : diffusion d'annonces, sourcing, entretiens, proposition au client et gestion administrative. Dès votre arrivée, un parcours d'intégration[...]

photo Responsable recrutement

Responsable recrutement

Emploi

Sausheim, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Partnaire : là où les talents ordinaires deviennent extraordinaires ! Êtes-vous prêt à devenir le super héros du recrutement ? Vous êtes talentueux, authentiques et surtout... extraordinaires ! En tant que Chargé de Recrutement (H/F), lancez-vous dans une mission remplie de défis et de challenges, dignes des plus grands super héros. Enfilez votre cape, votre aventure commence dès que possible à SAUSHEIM pour une durée indéterminée (CDI). Préparez-vous à explorer trois domaines clés : - Le recrutement : du sourcing à l'intégration ! Vous réalisez l'analyse du besoin, diffusez les annonces, identifiez des profils en naviguant sur les CVthèques... - La gestion administrative liée à la délégation d'intérimaires : vous générez les contrats, suivez les heures effectuées, réceptionnez/vérifiez/transmettez les éléments de paie... - La relation commerciale : Vous assurez l'accueil physique et téléphonique en traitant les diverses demandes et questionnements des intérimaires, en participant aux inscriptions des candidats ... Dès votre arrivée, un parcours d'intégration sur mesure est mis en place pour vous offrir les meilleures conditions d'évolution, incluant un accompagnement[...]

photo Responsable d'agence de travail temporaire

Responsable d'agence de travail temporaire

Emploi

Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Rattaché.e au Directeur(trice) Régional(e), vous serez l'élément clé de la réussite de votre agence, en cultivant un esprit de performance, de cohésion et d'innovation. Tel un super héros prêt à sauver le monde, donnez un nouveau souffle à votre carrière en rejoignant le Groupe Partnaire axé sur l'humain. Votre mission héroïque implique notamment : Du développement commercial : définir et mettre en place une stratégie commerciale, piloter les négociations dans le respect des orientations du groupe, développer le portefeuille client de l'agence, les placements pro-actifs et les prestations à forte valeur ajoutée Du pilotage et du management : piloter et optimiser l'organisation de travail de l'agence dans le respect de l'organisation du groupe, manager et accompagner la montée en compétences de l'équipe, optimiser la rentabilité de l'agence (suivi règlements) ; Du recrutement : Développer la stratégie sourcing et partenariat avec les acteurs de l'emploi, réaliser des visites de poste, mener des entretiens et le suivi des candidatures Dès votre arrivée, un parcours d'intégration sur mesure est mis en place pour vous offrir les meilleures conditions d'évolution. Un[...]

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Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Hôpitaux - Médecine

Die, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Au sein du service des Ressources Humaines, le/la gestionnaire formation assure, en autonomie, la gestion administrative, réglementaire et opérationnelle de la formation professionnelle du personnel médical et non médical. Il/elle contribue à la mise en œuvre de la politique de formation de l'établissement, en lien avec la direction, l'encadrement et les partenaires institutionnels. Missions principales : Gestion de la formation professionnelle - personnel médical et non médical - Prise en charge autonome et sécurisée de la gestion administrative de la formation professionnelle, dans le respect de la réglementation de la Fonction Publique Hospitalière et des textes applicables - Mise en œuvre opérationnelle de la politique et des orientations de formation de l'établissement - Recensement, analyse et consolidation des besoins individuels et collectifs de formation, en lien avec l'encadrement et la direction - Gestion administrative des actions de formation : inscriptions, conventions, convocations, attestations de présence, suivi des prises en charge et archivage - Suivi des parcours de formation des agents, depuis l'entrée dans l'établissement jusqu'à l'évolution professionnelle -[...]

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Chef / Cheffe de service formation

Emploi Enseignement - Formation

Puteaux, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

À propos de MINDNESS MINDNESS est un organisme de formation certifié Qualiopi, spécialisé dans l'accompagnement des professionnels et entrepreneurs via des formations éligibles aux financements publics (CPF, OPCO, FAF, France Travail). Notre mission : rendre l'usage de l'Intelligence Artificielle Générative accessible, responsable et concrètement utile dans le quotidien professionnel. Nous construisons une formation exigeante, humaine et opérationnelle, portée par des formateurs experts et des parcours en constante évolution. Dans un contexte de forte croissance, nous recrutons un(e) Chef de projet formation - Opérations & Coordination, pour devenir un pilier du fonctionnement quotidien de l'organisme. Le rôle : Vous êtes le point de passage naturel entre les formateurs, les apprenants, les outils et le fondateur. Votre rôle est de faire tourner la machine, d'anticiper, de décider et de fluidifier. Vous pilotez le quotidien opérationnel des formations et contribuez activement à la structuration des process, afin de garantir une expérience fluide, professionnelle et maîtrisée pour toutes les parties prenantes. Vos missions principales : Coordination vivante des formations[...]

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Coordonnateur / Coordonnatrice de dispositif de formation

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Le GRETA CFA Loire recrute ! Organisme de formation de l'Éducation Nationale et acteur majeur de la formation professionnelle sur le territoire. Le GRETA CFA Loire propose une offre de formations qualifiantes, professionnalisantes pour construire une offre de formation adaptée à l'économie locale. Il accompagne des salariés, des demandeurs d'emploi et des jeunes dans leur projet d'évolution professionnelle. Dans un contexte de renforcement de nos équipes, nous recherchons : UN COORDONNATEUR(TRICE) DE DISPOSITIFS DE FORMATION Votre mission : Sous la responsabilité de nos conseillers en formation, votre mission sera de coordonner un ensemble d'actions de formation au niveau administratif, pédagogique et organisationnel. Avec le soutien d'un assistant de formation, vous êtes garant du bon déroulement de nos dispositifs au démarrage de chaque formation jusqu'à son terme. Vous avez la responsabilité de la gestion pédagogique : -Vous assurez la mise en œuvre de la progression pédagogique prévue selon le cahier des charges -vous animez l'équipe des formateurs et veillez à la mise à disposition des ressources pédagogiques -Vous assurez le recrutement des stagiaires et les accompagnez[...]

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Chargé / Chargée de formation en entreprise

Emploi

Saclay, 91, Essonne, Île-de-France

Au sein de l'équipe RH du groupe, vous serez en charge d'accompagner la Directrice RH sur les missions suivantes : FORMATION Conception et pilotage du plan de formation Elaborer, coordonner et suivre le plan de formation annuel en lien avec la stratégie RH et les besoins métiers. Identifier les besoins en compétences et proposer des solutions adaptées. Suivi du budget formation Développer la formation interne Développer, structurer et enrichir le catalogue de formations internes Accompagner les formateurs internes dans la création des parcours de formation Animation et promotion de l'offre interne Gestion opérationnelle des formations Organiser et coordonner les sessions de formation (interne/externes, présentiel/distanciel). Assurer le suivi administratif (convocations, évaluations, reporting, prises en charge). Gérer les relations avec les prestataires externes (organismes de formation, formateurs indépendants, OPCO). Animation et engagement des équipes Promouvoir la culture de la formation auprès des salariés et managers (communication, sensibilisation). Accompagner les managers dans l'identification des besoins de leurs équipes. Mettre en place des actions pour[...]

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Assistant / Assistante de service formation

Emploi

Savenay, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

CAP'LAN, Etablissement médico-social qui accueille des personnes en situation de handicap adultes, recrute un(e) gestionnaire administratif(ve) à 50% au sein du secteur formation du service Ressources Humaines (RH) Le service RH est organisé autour de plusieurs secteurs : - Coordination (1 agent) - Contrat-Paie (4 agents) - Carrière (2 agents) - Formation (2 agents) C'est donc une équipe de 9 agents que vous intégrerez. Au sein du secteur formation, nous avons à cœur de proposer des formations de qualité à nos agents pour favoriser leur développement professionnel et leur épanouissement dans le cadre de leurs fonctions. Vos missions : - Recenser les besoins en formation - Transmettre la réponse aux agents des formations accordées ou non - Mettre en œuvre le plan de formation annuel en fonction des priorités et des ressources disponibles - Informer régulièrement les cadres et responsables de service sur les dates de formation - Organiser les sessions de formation (réservation de salles, gestion des inscriptions, préparation des supports pédagogiques) - Assurer le suivi budgétaire des actions de formation et veiller à l'optimisation des dépenses (Calculer et mandater les[...]

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Assistant / Assistante de service formation

Emploi Enseignement - Formation

Fontenay-sous-Bois, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Au sein de la Direction Territoriale, vous rejoindrez une équipe soudée pour laquelle vous aurez un rôle transverse. En soutien à la formation, vous serez aussi en contact permanent avec nos stagiaires. Dans le respect des normes Qualiopi votre objectif sera d'assurer le bon fonctionnement administratif pour nos stagiaires en prenant en compte les différentes étapes de leur parcours. Vos missions L'accueil - Accueillir les prospects / stagiaires (physique /téléphoniques) et traiter les demandes - Mettre à jour les outils de suivi et bases de données concernant les prospects Contribuer administrativement la phase de recrutement et de sélection du candidat - Participer aux actions de recrutement en lien avec les interlocuteurs internes et prescripteurs locaux - Réceptionner, contrôler les dossiers de candidature et assurer les relances des pièces manquantes - Gérer l'envoi des convocations et courrier aux évènements de recrutement - Assurer le suivi des inscriptions et les frais de dossiers Assurer le suivi administratif du stagiaire - Inscrire les stagiaires sur les plateformes internes et externes (MFME, Kairos, .) - Editer les listes des stagiaires - Gérer administrativement[...]

photo Responsable administratif(ve) comptable financier(ère)

Responsable administratif(ve) comptable financier(ère)

Emploi Enseignement - Formation

Sarcelles, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Objectif du poste Piloter et coordonner l'ensemble des fonctions administratives, financières et comptables de BR Formations, en s'appuyant sur une maîtrise des processus et des interlocuteurs liés à la certification Qualiopi et aux dispositifs de financement de la formation professionnelle. Le poste est orienté action, structuration et coordination, en lien direct avec la Direction et les partenaires externes (expert-comptable, financeurs, cabinets). Finalité du poste Contribuer activement à la sécurisation financière, réglementaire et organisationnelle de BR Formations, organisme de formation professionnelle. Le poste accompagne la Direction dans la stratégie de développement, garantit la conformité réglementaire (Qualiopi, financeurs publics), sécurise les financements et participe à la croissance durable de la société. BR Formations prévoit une formation d'intégration complète à la prise de poste, incluant la présentation de nos formations, de nos outils internes et de nos processus. Missions et responsabilités Pilotage financier et stratégique * Construire et suivre le budget annuel et les prévisionnels financiers * Mettre en place et actualiser les tableaux de bord[...]

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Formateur / Formatrice technique

Emploi Enseignement - Formation

Rouffach, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Dans le cadre du CFAa et du CFPPA de l'EPLEFPA des Sillons de Haute-Alsace accueillant des apprenants (487 apprentis et environ une centaine d'adultes en formation longue) dans les secteurs de l'Agriculture, de l'Horticulture, du Commerce, de la Viticulture et du Paysage, un/une Formateur/trice en Aménagements Paysagers est recruté/e. Missions principales Le/la formateur/trice en aménagements paysagers sera chargé(e) de concevoir, animer et évaluer des actions de formation dans le domaine du paysagisme, en accord avec les orientations pédagogiques du CFPPA du Haut-Rhin. Il/elle interviendra en formation professionnelle continue auprès d'un public adulte de détenus du Centre Pénitentiaire de Lutterbach. Mention importante : le contrat est soumis à obtention du marché, période visée avril 2026-avril 2027. Activités et responsabilités 1. Conception et préparation des formations - Élaborer les contenus pédagogiques adaptés aux référentiels métiers et aux certifications visées (titre professionnel Ouvrier du paysage, niveau 3). - Préparer les supports de formation (fiches techniques, diaporamas, exercices pratiques). - Organiser les séances théoriques et pratiques exclusivement[...]

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Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Emploi Enseignement - Formation

Vire Normandie, 14, Calvados, Normandie

Coordonnateur-trice pédagogique Pôle qualif Rejoindre le GRETA Portes Normandes, c'est plus qu'un emploi : c'est participer à une mission de formation et d'insertion qui a du sens. Le GRETA Portes Normandes, acteur reconnu de la formation professionnelle tout au long de la vie, accompagne chaque année des centaines d'adultes (demandeurs d'emploi, salariés et alternants) dans leurs projets de reconversion, de qualification et/ou d'évolution professionnelle. Implanté sur un territoire dynamique à cheval entre l'Eure, l'Orne ainsi que Vire et Elbeuf notre GRETA s'appuie sur un réseau de collèges, de lycées d'enseignements général et technologique et de lycées professionnels pour proposer une offre de formation variée et de qualité. Intégrer notre institution, c'est rejoindre un collectif engagé, porté par des valeurs fortes : l'accompagnement, la transmission, la proximité et l'innovation. C'est aussi l'occasion de contribuer activement au développement de compétences utiles et concrètes, afin de répondre aux besoins du tissu économique local. Nous croyons en la richesse des parcours, la force du travail en équipe, et la capacité de chacun à faire grandir les autres. Et vous,[...]

photo Chargé / Chargée de relations entreprises

Chargé / Chargée de relations entreprises

Emploi Enseignement - Formation

Lille, 59, Nord, Hauts-de-France

Le groupe Gift Education, à travers ses écoles et notamment Sup Santé et Next Formation, dispense des formations professionnalisantes et certifiantes visant à permettre aux apprenants de se réaliser pleinement à travers l'aboutissement de leur projet professionnel. Dans le cadre du développement de nos activités, nous recrutons un(e) Chargé(e) des admissions et des relations entreprises, avec une forte dimension d'accompagnement des candidats dans la construction et la validation de leur projet de formation. Vous êtes le/la garant(e) d'une expérience candidat et entreprise de qualité, depuis le premier contact jusqu'à l'intégration en formation ou la signature d'un contrat. Vous intervenez à la fois sur les admissions, le développement des relations entreprises et l'accompagnement individualisé des projets professionnels. Rattaché(e) à la Direction commerciale basée à Paris, vous intervenez principalement sur votre campus de rattachement. Missions principales 1. Admissions et accompagnement des candidats - Conduire les entretiens d'admission avec les candidats aux différentes formations (initial, alternance, reconversion) - Évaluer la cohérence du projet professionnel,[...]

photo Formateur / Formatrice hôtellerie restauration

Formateur / Formatrice hôtellerie restauration

Emploi Enseignement - Formation

Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

En intégrant la Fondation INFA, vous accompagnerez notre public vers la qualification et l'insertion professionnelle. Vous serez référent de nos stagiaires d'un point de vue pédagogique et administratif. Vos missions Conception et animation pédagogique - Concevoir, planifier et animer des séquences pédagogiques en lien avec les référentiels de formation - Participer à la création, l'adaptation et l'actualisation des supports et outils pédagogiques Évaluation et accompagnement des apprenants - Suivre la progression des stagiaires, évaluer les acquis et proposer des actions correctives adaptées - Accompagner les apprenants dans leur parcours de formation, la définition de leur projet professionnel et leur insertion sur le marché du travail - Organiser les évaluations pédagogiques des stagiaires, de l'équipe pédagogique et des bilans de sessions - Analyser les résultats qualitatifs et quantitatifs des actions de son périmètre - Respecter et appliquer les procédures administratives du cahier des charges conformément aux exigences des financeurs Organiser et coordonner - Piloter les actions de formation en garantissant la qualité des prestations, le respect des délais et[...]

Ressources supplémentaires